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      黨建工作制度 

      關(guān)于紀(jì)委參與監(jiān)督 干部選拔任用工作的暫行辦法

      瀏覽次數(shù)::[] 時(shí)間:2023年10月18日 12:09

      第一條為進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校紀(jì)委在干部選拔任用工作中的監(jiān)督責(zé)任,根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》(中辦發(fā)〔2014〕47 號(hào))《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作監(jiān)督檢查辦法(試行)》(中辦發(fā)〔2003〕17號(hào))和《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》等文件,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,制定本規(guī)定。

      第二條本規(guī)定監(jiān)督的范圍是學(xué)校處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔任用工作。包括對(duì)干部選拔任用工作的動(dòng)議、方案的制定、考察、討論決定、任前公示等環(huán)節(jié)的監(jiān)督。

      第三條學(xué)校黨委決定啟動(dòng)干部選拔任用工作后,責(zé)成組織部與紀(jì)委溝通,研究制定具體工作實(shí)施方案。

      第四條組織部按照干部管理權(quán)限組成考察組。對(duì)考察期間群眾反映考察對(duì)象的問題,由考察組移交紀(jì)委。紀(jì)委調(diào)查核實(shí)后形成調(diào)查結(jié)論及時(shí)向組織部報(bào)告。經(jīng)查有下列六種情形之一的,不得列為考察對(duì)象:

      (一)群眾公認(rèn)度不高的;

      (二)近三年年度考核結(jié)果中有被確定為基本稱職以下等次的;

      (三)有跑官要官、拉票賄選行為的;

      (四)受到組織處理或者黨紀(jì)政紀(jì)處分未解除的;

      (五)其他原因不宜提拔的。

      第五條在學(xué)校黨委討論任用決定前,應(yīng)征求紀(jì)委意見。紀(jì)委綜合工作中掌握的情況,實(shí)事求是評(píng)價(jià)考察對(duì)象的廉潔情況。

      第六條認(rèn)真做好公示期間信訪舉報(bào)的受理和核查工作。經(jīng)核實(shí)有下列情形之一的,須提請(qǐng)黨委進(jìn)行復(fù)議,并提出不予任用的建議:

      (一)正在接受黨組織紀(jì)律審查的;

      (二)正在接受司法機(jī)關(guān)、公安機(jī)關(guān)調(diào)查處理的;

      (三)有問題線索反映、夠不上處分但又不適于提拔任用的;

      (四)其他不宜提撥任用的情形。

      第七條對(duì)決定任用的干部,須由紀(jì)委根據(jù)學(xué)?!蛾P(guān)于實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話制度的暫行辦法》進(jìn)行任前廉政談話、簽訂廉政承諾書后,再下發(fā)任職文件。

      第八條對(duì)干部選拔任用工作監(jiān)督全過程,應(yīng)詳實(shí)記載,存檔備查。

      第九條干部選拔任用工作中的違紀(jì)違規(guī)行為依照中共中央辦公廳《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》(中辦發(fā)【2010】9號(hào))有關(guān)規(guī)定予以責(zé)任追究。

      第十條本辦法自印發(fā)之日起實(shí)行,由組織部、紀(jì)委監(jiān)審處負(fù)責(zé)解釋。

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