9月6日上午，學(xué)校高層次人才引進(jìn)工作推進(jìn)會(huì)在綜合樓11樓會(huì)議室召開。學(xué)校黨委副書記、校長(zhǎng)格日樂圖，副校長(zhǎng)阿拉坦倉(cāng)出席會(huì)議，并作重要講話。人事處負(fù)責(zé)同志和各教學(xué)學(xué)院黨總支書記、院長(zhǎng)參加了會(huì)議，會(huì)議由阿拉坦倉(cāng)副校長(zhǎng)主持。

　　會(huì)上，人事處處長(zhǎng)王水英匯報(bào)了本次高層次人才引進(jìn)工作開展情況，并具體分析了我校下半年的人才引進(jìn)工作形勢(shì)。

　　格日樂圖校長(zhǎng)指出，近幾年我校人才引進(jìn)與培養(yǎng)工作得到全校的共識(shí)和努力，工作得到進(jìn)一步的落實(shí)，高學(xué)歷、高職稱、高水平師資隊(duì)伍建設(shè)逐年得到加強(qiáng)，教學(xué)科研管理服務(wù)水平得以逐年提升，整體辦學(xué)實(shí)力得以逐年提高。但是高層次人才引進(jìn)工作力度還有差距，還有不足，學(xué)科專業(yè)領(lǐng)軍人物、帶頭人仍然缺乏，還需要我們持續(xù)努力做好這項(xiàng)工作。一是高度重視，主動(dòng)作為。各二級(jí)學(xué)院高度重視、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)人才與學(xué)校發(fā)展關(guān)系，加大對(duì)外聯(lián)系，為學(xué)校學(xué)科專業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展，碩士點(diǎn)建設(shè)奠定人才基礎(chǔ)。二是上下聯(lián)動(dòng)，積極落實(shí)。學(xué)校、二級(jí)學(xué)院、各職能處室上下聯(lián)動(dòng)，充分利用現(xiàn)有自治區(qū)和學(xué)校人才引進(jìn)政策，全員調(diào)動(dòng)，群策群力，促動(dòng)人才引進(jìn)工作取得新成效。三是強(qiáng)化責(zé)任，加大推動(dòng)。要努力做到不拘一格選人才，特殊人才一事一議。黨政領(lǐng)導(dǎo)作為第一責(zé)任人，要扛在肩上，抓在手上，落實(shí)在行動(dòng)上，廣泛做好宣傳引導(dǎo)，積極拓展工作思路，努力完成學(xué)校黨委提出的今年人才引進(jìn)工作目標(biāo)。

　　阿拉坦倉(cāng)副校長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)，高層次人才引進(jìn)工作時(shí)間緊，任務(wù)重，抓落實(shí)，保成效。一是要思想上提高認(rèn)識(shí)。充分認(rèn)識(shí)人才引進(jìn)工作的重要性，人才引進(jìn)工作為提升學(xué)校教學(xué)科研能力，推進(jìn)碩士點(diǎn)建設(shè)，推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。二是統(tǒng)籌兼顧人才引進(jìn)和留住人才。我們要強(qiáng)化人才引進(jìn)的同時(shí)強(qiáng)化人才服務(wù)，留住人才。三是創(chuàng)新工作機(jī)制，提升人才引進(jìn)數(shù)量和質(zhì)量。加大宣傳力度，調(diào)整政策措施，吸引優(yōu)秀人才，使人才政策落到實(shí)處。

　　會(huì)上，各二級(jí)學(xué)院院長(zhǎng)對(duì)此次高層次人才工作進(jìn)行了深入地研究和探討。

會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)