9月6日上午，學(xué)校高層次人才引進工作推進會在綜合樓11樓會議室召開。學(xué)校黨委副書記、校長格日樂圖，副校長阿拉坦倉出席會議，并作重要講話。人事處負責同志和各教學(xué)學(xué)院黨總支書記、院長參加了會議，會議由阿拉坦倉副校長主持。

　　會上，人事處處長王水英匯報了本次高層次人才引進工作開展情況，并具體分析了我校下半年的人才引進工作形勢。

　　格日樂圖校長指出，近幾年我校人才引進與培養(yǎng)工作得到全校的共識和努力，工作得到進一步的落實，高學(xué)歷、高職稱、高水平師資隊伍建設(shè)逐年得到加強，教學(xué)科研管理服務(wù)水平得以逐年提升，整體辦學(xué)實力得以逐年提高。但是高層次人才引進工作力度還有差距，還有不足，學(xué)科專業(yè)領(lǐng)軍人物、帶頭人仍然缺乏，還需要我們持續(xù)努力做好這項工作。一是高度重視，主動作為。各二級學(xué)院高度重視、統(tǒng)一思想，充分認識人才與學(xué)校發(fā)展關(guān)系，加大對外聯(lián)系，為學(xué)校學(xué)科專業(yè)的進一步發(fā)展，碩士點建設(shè)奠定人才基礎(chǔ)。二是上下聯(lián)動，積極落實。學(xué)校、二級學(xué)院、各職能處室上下聯(lián)動，充分利用現(xiàn)有自治區(qū)和學(xué)校人才引進政策，全員調(diào)動，群策群力，促動人才引進工作取得新成效。三是強化責任，加大推動。要努力做到不拘一格選人才，特殊人才一事一議。黨政領(lǐng)導(dǎo)作為第一責任人，要扛在肩上，抓在手上，落實在行動上，廣泛做好宣傳引導(dǎo)，積極拓展工作思路，努力完成學(xué)校黨委提出的今年人才引進工作目標。

　　阿拉坦倉副校長強調(diào)，高層次人才引進工作時間緊，任務(wù)重，抓落實，保成效。一是要思想上提高認識。充分認識人才引進工作的重要性，人才引進工作為提升學(xué)校教學(xué)科研能力，推進碩士點建設(shè)，推動學(xué)校各項事業(yè)發(fā)展打下了堅實基礎(chǔ)。二是統(tǒng)籌兼顧人才引進和留住人才。我們要強化人才引進的同時強化人才服務(wù)，留住人才。三是創(chuàng)新工作機制，提升人才引進數(shù)量和質(zhì)量。加大宣傳力度，調(diào)整政策措施，吸引優(yōu)秀人才，使人才政策落到實處。

　　會上，各二級學(xué)院院長對此次高層次人才工作進行了深入地研究和探討。

會議現(xiàn)場