為貫徹落實學校2022年畢業(yè)生就業(yè)工作推進會議精神,進一步加強就業(yè)工作指導,明確工作目標,壓實工作責任,順利完成2022屆畢業(yè)生就業(yè)工作。4月2日上午,體育學院運用“騰訊會議”軟件,線上召開了2022屆畢業(yè)生就業(yè)工作推進會,學院黨政領導班子,全體教師參加了會議,會議由學院黨總支書記白東升主持。
會上,白書記傳達了學校2022年畢業(yè)生就業(yè)工作會議精神和工作要求,并對學院2022屆畢業(yè)生就業(yè)工作作了部署安排。
他強調(diào),一是學院領導班子、全體教師要提高政治站位,高度重視2022屆畢業(yè)生就業(yè)工作。建立以黨總支書記、院長為雙組長的就業(yè)工作領導小組,明確目標,切實擔負起就業(yè)工作職責,扎實有效地開展就業(yè)工作;二是要強化就業(yè)指導工作精準度。要進一步摸清摸準畢業(yè)生情況,特別關注家庭困難畢業(yè)生、殘疾畢業(yè)生等就業(yè)困難學生群體,關注畢業(yè)生就業(yè)心態(tài),精準施策;三是實行就業(yè)幫扶包干制度。要求22名教師“包干”99名畢業(yè)生,建立就業(yè)臺賬,用好就業(yè)平臺,切實履職盡責,主動與畢業(yè)生加強聯(lián)系,做好就業(yè)幫扶工作。四是注重溝通協(xié)調(diào),畢業(yè)班班主任與輔導員要及時溝通、默契配合,形成工作合力。
線上召開就業(yè)工作推進會
此次會議的召開,貫徹落實了學校的就業(yè)會議精神,明確了就業(yè)工作目標,提出了工作要求,推進了體育學院2022屆畢業(yè)生就業(yè)工作。