呼和民院學(xué)字【2020】30號

 

關(guān)于設(shè)立呼和浩特民族學(xué)院學(xué)生工作

專題研究團(tuán)隊的通知

各相關(guān)部門、各學(xué)院：

為進(jìn)一步落實學(xué)校第二次黨代會提出的“實施創(chuàng)新能力提升”工程并結(jié)合“不忘初心牢記使命”主題教育整改環(huán)節(jié)，創(chuàng)建我校學(xué)工人員素質(zhì)能力提升計劃，有效加強(qiáng)全校學(xué)工人員之間的交流合作，切實推動學(xué)工隊伍專業(yè)化、專家化建設(shè)，根據(jù)我校學(xué)生工作實際，特別是結(jié)合學(xué)工人員（輔導(dǎo)員）發(fā)展成長要求，決定設(shè)立學(xué)生工作專題研究團(tuán)隊?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、指導(dǎo)思想

　　堅持分類培養(yǎng)、多元發(fā)展的工作思路，從理論學(xué)習(xí)、工作創(chuàng)新、課題研究三個維度，加大學(xué)工人員的專業(yè)化培養(yǎng)力度，提升學(xué)工人員的理論水平和實務(wù)能力，增強(qiáng)職業(yè)認(rèn)同感和事業(yè)歸屬感。

　　二、學(xué)工人員專題研究團(tuán)隊

　　1.鑄魂育人研究團(tuán)隊

　　以培育和踐行社會主義核心價值觀為主線，以學(xué)校第二次黨代會“八大工程”為抓手，研判民族院校大學(xué)生思想政治教育工作的新形勢、新特點(diǎn)、新趨勢，探索民族院校大學(xué)生思想政治教育工作的新規(guī)律、新機(jī)制、新模式，提高工作的針對性和實效性。

　　2.學(xué)生黨建工作研究團(tuán)隊

　　堅持“系統(tǒng)性規(guī)劃、全程化培養(yǎng)、全方位保障”的工作思路，優(yōu)化學(xué)生黨員全程化培養(yǎng)體系，探索民族學(xué)院學(xué)生黨員發(fā)揮模范帶頭作用的新途徑、新平臺和新機(jī)制。

　　3.網(wǎng)絡(luò)思想政治教育研究團(tuán)隊

以“易班”中心建設(shè)為抓手，提升網(wǎng)絡(luò)思想政治教育工作水平和工作實效為目標(biāo)，探索創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)、新媒體教育新模式，全面推進(jìn)學(xué)工人員博客、微博和個人微信公眾平臺建設(shè)，增強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)思政教育的覆蓋面與實效性。

　　4.優(yōu)秀學(xué)風(fēng)建設(shè)研究團(tuán)隊

　　以學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)“五年規(guī)劃”為指導(dǎo)，探索大學(xué)生學(xué)業(yè)發(fā)展、學(xué)風(fēng)建設(shè)的規(guī)律與模式，促進(jìn)大學(xué)生全面成長成才。特別是加強(qiáng)學(xué)生課外科技工作方面調(diào)查研究，探索學(xué)生課外科技創(chuàng)新活動有效開展的途徑、平臺和機(jī)制。

　　5.資助育人工作研究團(tuán)隊

　　加強(qiáng)資助育人工作調(diào)查研究，分析資助工作面臨新問題、新挑戰(zhàn)，創(chuàng)新資助育人工作的體制機(jī)制，完善學(xué)生資助信息化管理工作，加強(qiáng)助困型學(xué)生組織建設(shè)和經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生綜合能力培養(yǎng)，建立自強(qiáng)自立和誠信感恩教育常態(tài)化機(jī)制。

　　6.心理健康教育研究團(tuán)隊

　　在全員化學(xué)生心理狀況調(diào)研的基礎(chǔ)上，研究新時代少數(shù)民族大學(xué)生心理特征與變化規(guī)律，通過個案咨詢與跟蹤調(diào)研，深入開展案例分析，建立心理健康教育案例指導(dǎo)制度。

　　7.就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育研究團(tuán)隊

　　加強(qiáng)民族院校以蒙語授課大學(xué)生的就業(yè)調(diào)查研究，探索提升他們的就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力的途徑和手段，探索就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)新思路、新載體、新模式，提升服務(wù)學(xué)生就業(yè)質(zhì)量與水平。

　　8.特色化校園文化建設(shè)研究團(tuán)隊

　　加強(qiáng)校園文化建設(shè)方面的調(diào)查研究，研究校園文化內(nèi)涵與育人功效實現(xiàn)途徑，探索建立民族院校具有新時代特征和體現(xiàn)民族學(xué)院人文底蘊(yùn)的校園文化體系。

　　9.實踐育人研究團(tuán)隊

　　探索民族院校學(xué)生、特別是以少數(shù)民族語言授課學(xué)生的社會實踐與專業(yè)學(xué)習(xí)、服務(wù)社會、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、擇業(yè)就業(yè)等相結(jié)合的新途徑和新模式，建立健全完善民族學(xué)院學(xué)生社會實踐的項目化、品牌化、專業(yè)化，探索實踐基地協(xié)同育人共同體建設(shè)的新模式。

　　10.學(xué)生骨干培養(yǎng)研究團(tuán)隊

　　完善學(xué)生骨干培養(yǎng)目標(biāo)、內(nèi)容、途徑和機(jī)制，理順組織體系，探索不同學(xué)生組織之間銜接機(jī)制與合作協(xié)調(diào)機(jī)制，以提升學(xué)生骨干領(lǐng)導(dǎo)力為重點(diǎn)，開發(fā)系列培養(yǎng)課程，提升學(xué)生骨干的思想政治素質(zhì)和綜合能力。

11.公寓育人研究團(tuán)隊

研究公寓對學(xué)生人格的形成、生活習(xí)慣的培養(yǎng)、生活能力的提高影響程度，研究如何激發(fā)學(xué)生熱愛自然、熱愛生活、熱愛學(xué)習(xí)的美好情感，有利于學(xué)生的身心健康；培育學(xué)生自我管理組織能充分培養(yǎng)學(xué)生的主人翁意識，培養(yǎng)主動為人民服務(wù)的精神和責(zé)任感。如何以最有效途徑在公寓管理中發(fā)揮管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人、文化育人和自律育人等功能，形成服務(wù)、管理、教育三位一體的管理體系研究。

　　三、組織形式

　　各團(tuán)隊每學(xué)期至少組織一次團(tuán)隊集體學(xué)習(xí)、交流研討或調(diào)研活動，每次活動應(yīng)有完整記錄且必須有成果。

　　1.理論學(xué)習(xí)

　　采用專家專項輔導(dǎo)、集中學(xué)習(xí)研討、自主學(xué)習(xí)等形式，注重線上線下相結(jié)合，開展各項培訓(xùn)和理論學(xué)習(xí)。

　　2.實踐創(chuàng)新

　　在深入開展專項理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合工作實際和各團(tuán)隊的研究領(lǐng)域，通過案例教學(xué)和案例分析等途徑，開展實踐創(chuàng)新，提高工作質(zhì)量。

　　3.課題研究

　　在理論學(xué)習(xí)水平和實踐創(chuàng)新的基礎(chǔ)上，組織團(tuán)隊成員積極撰寫高質(zhì)量論文，申報高水平課題，切實提高我校學(xué)工人員的科研水平。

　　四、管理運(yùn)行

　　1.每個團(tuán)隊設(shè)組長1人，由各部門以部門的名義和個人自主申報，（申報條件和崗位職責(zé)見附件1）。學(xué)生工作部根據(jù)綜合考評進(jìn)行選拔聘任。團(tuán)隊組長是團(tuán)隊目標(biāo)規(guī)劃的設(shè)計者、團(tuán)隊活動的發(fā)起者和團(tuán)隊建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者。

　　2.全體專、兼職輔導(dǎo)員根據(jù)自己的工作特色和個人興趣選擇相應(yīng)的研究團(tuán)隊。原則上每人必須選擇一個團(tuán)隊。學(xué)生工作部可根據(jù)總的報名情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。每個團(tuán)隊設(shè)聯(lián)絡(luò)人1名，由學(xué)生工作部根據(jù)輔導(dǎo)員報名情況指定。

　　3.各團(tuán)隊系統(tǒng)規(guī)劃活動內(nèi)容，每學(xué)年9月中旬前提交工作計劃，工作計劃鼓勵創(chuàng)新學(xué)習(xí)研討活動形式與內(nèi)容。每學(xué)年7月初，各團(tuán)隊上交總結(jié)，學(xué)生工作部組織考核驗收。

　　4.各團(tuán)隊要有一定的理論成果、實踐創(chuàng)新成果或其他形式創(chuàng)新成果。要求每個團(tuán)隊每學(xué)年至少撰寫與研究方向有關(guān)的調(diào)研報告1篇或案例集1本或?qū)嵺`創(chuàng)新成果1項；至少在區(qū)內(nèi)外正式期刊上公開發(fā)表相關(guān)論文1篇。

　　5.學(xué)生工作部為各團(tuán)隊發(fā)展設(shè)置專項經(jīng)費(fèi)，用于團(tuán)隊建設(shè)、專題培訓(xùn)和課題研究，經(jīng)費(fèi)將嚴(yán)格按照相關(guān)培訓(xùn)和課題研究規(guī)定，根據(jù)團(tuán)隊建設(shè)、課題研究成果以及對學(xué)生工作貢獻(xiàn)度進(jìn)行激勵性撥付。

　　五、工作要求

　　1.各學(xué)院要對學(xué)工人員特別是輔導(dǎo)員專業(yè)化發(fā)展培養(yǎng)高度重視，充分認(rèn)識其對提升輔導(dǎo)員能力和水平的重要作用，積極做好本學(xué)院輔導(dǎo)員參與此項工作的動員、指導(dǎo)及過程督促等相關(guān)事宜。

　　2.有意申報團(tuán)隊組長的集體和個人請?zhí)顚憽逗艉秃铺孛褡鍖W(xué)院學(xué)工人員專題研究團(tuán)隊負(fù)責(zé)人報名表》（見附件2），將電子版報至學(xué)生工作部。聯(lián)系人：白永泉。

　　3.各團(tuán)隊組長經(jīng)聘任后，學(xué)生工作部將及時公布，組織輔導(dǎo)員選擇相應(yīng)的團(tuán)隊，具體通知事宜通過輔導(dǎo)員工作群下發(fā)。

　　4.未盡事宜由學(xué)生工作部負(fù)責(zé)進(jìn)一步解釋。

 

附件：1.呼和浩特民族學(xué)院學(xué)生工作專題研究團(tuán)隊負(fù)責(zé)人基本條件和崗位職責(zé)

     2.呼和浩特民族學(xué)院學(xué)生工作專題研究團(tuán)隊負(fù)責(zé)人申請表

 

 

            學(xué)生工作部

             2020年6月8日